一面锦旗，一份认可。2025年12月17日，宁波智聘企业服务有限公司负责人专程来到北仑区劳动保障监察执法服务中心，送上印有“严格监督 护航用工 悉心指导 助企发展”的锦旗，感谢该中心为企业化解劳动关系难题所提供的实实在在的帮助。
据了解，智聘公司今年用工规模超过500人，在日常经营中曾遇到劳动关系方面的纠纷。得知企业困扰后，北仑区劳动保障监察执法服务中心不仅及时厘清争议、化解矛盾，还围绕用工规范、风险防范等开展“一对一”指导，帮助企业从源头预防相关问题，助力企业平稳健康发展。
锦旗背后，是北仑区持续优化劳动关系治理、提升营商环境的扎实努力。区人力社保部门以数字化研判为抓手，在全省首发欠薪线索处置“白皮书”，对全区452家劳务派遣企业和315家人力资源服务企业开展精准分析，实施分类动态监管。针对重点行业建立分级预警机制，通过“指导+执法+服务”多元方式，推动劳动争议基层化解。
工作中，北仑区坚持“服务向前”，通过重点企业约谈、合规培训、风险提示等方式，帮助企业增强自主规范能力；同时强化执法，开展人力资源市场专项治理，维护公平有序的用工环境。此外，依托基层劳动关系服务网络，加强法律法规宣传，畅通维权渠道，努力把矛盾化解在萌芽、解决在一线。
“企业的认可既是鼓励，更是责任。”北仑区人力社保局相关负责人表示，下一步将继续聚焦企业需求和劳动者关切，完善长效机制，提升服务效能，为构建规范、和谐、稳定的区域劳动关系持续发力。
锦旗虽轻，情谊却重。这面锦旗不仅承载着企业对政府服务的由衷肯定，也折射出北仑区人力社保局在构建和谐劳动关系、助力高质量发展道路上的坚实足迹。